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Unsere Leistungen für Ärztinnen und Ärzte

Wir sind auf die Vermittlung, Arbeitnehmerüberlassung sowie Honorartätigkeit von ÄrztInnen und FachärztInnen spezialisiert. So können Sie als Arzt/Ärztin durch unsere Dienstleistung das Krankenhaus finden, welches zu Ihnen passt.

Honorartätigkeit

Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen und Erfahrungen?

Sie wünschen sich für Ihre Tätigkeit eine gerechte Vergütung?

Sie möchten weniger Bürokratie bei der Suche nach einer neuen Anstellung?

Sie wollen in Rahmen Ihre Honorartätigkeit von lästigen Verwaltungspflichten wie z.B. Befreiungsanträgen entlastet werden?

Sie wollen ihre Arbeitszeit selbst gestalten?

Dann sind Sie bei uns richtig.

Wir bieten zeitlich begrenzte Stellen in Krankenhäusern und Kliniken. Häufig handelt es sich dabei um Elternzeit-, Urlaubs- oder Krankheitsvertretung. Wir kümmern uns dabei um Ihre Vermittlung, das Organisatorische und alle vertrags- und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten.

Arbeitnehmerüberlassung

Möchten Sie sich beruflich verändern und neue Perspektiven ergreifen?

Verursacht die gegenwärtige berufliche Situation für Sie Unzufriedenheit?

Möchten Sie mehr Freizeit und mehr Zeit mit der Familie verbringen?

Wünschen Sie sich eine gute Bezahlung?

Wollen Sie sich frei von allen Formalitäten machen?

Wollen Sie mehr Unabhängigkeit?

Dann sind Sie bei uns richtig und gut aufgehoben.

Wir ermöglichen spannende neue Aufgabenfelder und durchbrechen die Routine durch die gestalteten Einsatzmöglichkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann wenden Sie sich gerne an uns.

Unsere freundlichen BeraterInnen werden Sie über unsere Konditionen und alle weiteren Details informieren.

Vermittlung

Sind Sie auf der Suche nach einer Festanstellung als Arzt/Ärztin interessiert? Wir haben uns auf die Vermittlung von ÄrztInnen spezialisiert. Wenden Sie sich vertrauensvoll an uns und wir suchen und vermitteln das passende Krankenhaus. Das Wort „Diskretion“ hat dabei einen sehr hohen Stellenwert bei uns.

Doc To Doc unterstützt Sie gerne in allen Phasen Ihrer Arbeitssuche.

aktuelle Stellenangebote für Ärztinnen und Ärzte

Vertretung – Facharzt (m/w/d) für Psychosomatik-01.07.2025 bis ca. 30.09.2025 mit der Option auf Verlängerung

21. Mai 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Assistenzarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie 10.06.2025 bis voraussichtlich 29.06.2025

20. Mai 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie so früh wie möglich für mehrere Monate

13. Mai 2025/von Roland Essomba

Vertretung – (m/w/d) Psychosomatische Medizin ab Juli – September 2025

13. Mai 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) im Bereich der Palliativmedizin

7. Mai 2025/von Roland Essomba

Festanstellung Facharzt/-ärztin (m/w/d) für Neurologie, ab sofort in Baden-Württemberg

24. April 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Assistenz oder Facharzt/-ärztin (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie, ab sofort und für mehrere Monate gesucht

17. April 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) für Radiologie 28.04.2025-30.04.2025 in NRW

16. April 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) Innere Medizin/Geriatrie 14.07.2025 bis 26.08.2025

11. April 2025/von Roland Essomba

Vertretung – (m/w/d) Psychosomatische Medizin ab 05.05.2025 für mehrere Monate

19. März 2025/von Roland Essomba

Vertretung – (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie ab sofort für mehrere Monate

17. März 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) für Anästhesie zum nächstmöglichen Zeitpunkt bis 31.05.2025.- NRW

13. März 2025/von Roland Essomba

Vertretungsarzt (m/w/d) Elektrophysiologie/Kardiologie ab früh wie möglich bis 30. 06. 2025

11. März 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d)Arbeitsmedizin/ Betriebsmedizin ab sofort

10. März 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) Innere Medizin und Nephrologie ab sofort 30. April 2025

17. Februar 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) Innere Medizin Kinder- und Jugendmedizin oder Allgemeinmedizin ab sofort für mehrere Monate

17. Februar 2025/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) Innere Medizin ab 02.01.2025 bis 28.02.2025

2. Dezember 2024/von Roland Essomba

Chefarztvertretung (m/w/d) Innere Medizin ab sofort bis 31.12.2024 Option auf Verlängerung bis zum 31.03.2025

25. September 2024/von Roland Essomba

Vertretung – (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie von 04.11.2024-30.12.2024

16. September 2024/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) für Anästhesie ab sofort bis 30.09.2024 – Bayern

3. Juli 2024/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) für Radiologie 22.07.2024-23.08.2024 in Thüringen

1. Juli 2024/von Roland Essomba

Vertretung – Assistenzarzt oder Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie ab sofort bis bis auf weiteres

20. Juni 2024/von Roland Essomba

Vertretung – Facharzt (m/w/d) Innere Medizin/ Geriatrie ab sofort bis auf weiteres

20. Juni 2024/von Roland Essomba

Stellenangebote für Ärzte: Finden Sie jetzt Ihren Traumjob!

Die Wahl des richtigen Jobs ist für Ärztinnen und Ärzte von entscheidender Bedeutung.
Sie beeinflusst nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Lebensqualität.
Als Ärztin oder Arzt ist es wichtig, die eigenen Karriereziele klar zu definieren und die Faktoren zu berücksichtigen, die bei der Jobwahl eine Rolle spielen.

Die Bedeutung der richtigen Berufswahl für Ärzte

Die Berufswahl als Arzt hat langfristige Auswirkungen auf Ihre berufliche Laufbahn.
Es ist wichtig, eine Stelle zu finden, die Ihren Erwartungen und Zielen entspricht.
Eine passende Stelle ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse voll auszuschöpfen und gleichzeitig eine gute Work-Life-Balance zu erreichen.
Als Ärztin oder Arzt ist es wichtig, eine Arbeit zu finden, die Sie nicht nur beruflich herausfordert, sondern auch persönlich erfüllt.
Die richtige Berufswahl kann dazu beitragen, dass man sich jeden Tag aufs Neue motiviert fühlt und seine Leidenschaft für die Medizin weiterentwickeln kann. Darüber hinaus kann ein gut gewählter Arbeitsplatz Ihre Lebensqualität insgesamt verbessern und langfristig zu Ihrer Zufriedenheit beitragen.

Wie definieren Sie Ihre Karriereziele als Arzt?

Bevor Sie sich nach Stellenangeboten umsehen, sollten Sie sich über Ihre beruflichen Ziele im Klaren sein. Überlegen Sie, welche Bereiche der Medizin Sie interessieren und welche Patienten Sie behandeln möchten.
Stellen Sie sich vor, wo Sie sich in fünf oder zehn Jahren sehen und was Sie erreichen möchten. Diese Ziele helfen Ihnen, gezielt nach passenden Stellenangeboten zu suchen.

Die Definition Ihrer beruflichen Ziele als Arzt kann Ihnen auch dabei helfen, herauszufinden, welche zusätzlichen Qualifikationen oder Spezialisierungen Sie möglicherweise benötigen, um Ihre Ziele zu erreichen.
Durch die Planung Ihrer beruflichen Entwicklung können Sie sicherstellen, dass Sie auf dem richtigen Weg sind, um Ihre langfristigen Ziele zu erreichen.

Faktoren, die bei der Berufswahl eine Rolle spielen

Bei der Wahl einer Stelle als Arzt spielen verschiedene Faktoren eine Rolle. Überlegen Sie sich, ob Sie mittel- bis langfristig lieber in einer Klinik, einem Krankenhaus oder in einer Praxis arbeiten möchten. Berücksichtigen Sie auch den Standort der Stelle(n), die Arbeitszeiten, das Gehalt und die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Jeder Arzt hat andere Prioritäten, daher ist es wichtig, dass Sie Ihre eigenen Bedürfnisse und Vorlieben berücksichtigen.

Auch die Teamkultur und das Arbeitsklima sollten bei der Wahl der Stelle berücksichtigt werden. Ein unterstützendes und kollegiales Umfeld kann dazu beitragen, dass Sie sich wohl fühlen und Ihre beruflichen Ziele besser erreichen können. Die Beziehung zu Ihren Kollegen und Vorgesetzten spielt eine wichtige Rolle in Ihrem Arbeitsalltag und kann wesentlich zu Ihrer beruflichen Zufriedenheit beitragen.

Die Bedeutung von Netzwerken im medizinischen Bereich

Ein starkes berufliches Netzwerk kann Ihnen helfen, versteckte Stellenangebote zu finden und von Empfehlungen zu profitieren. Nehmen Sie an medizinischen Konferenzen, Veranstaltungen und Treffen teil, um andere Ärzte kennen zu lernen. Bauen Sie Beziehungen zu Kollegen und Vorgesetzten auf, um über neue Karrieremöglichkeiten informiert zu werden. Ein aktives Netzwerk kann Ihre Chancen, den richtigen Job zu finden, deutlich erhöhen.

Die medizinische Landschaft in Deutschland bietet eine Vielzahl von Spezialisierungsmöglichkeiten für angehende Ärzte. Von der Allgemeinmedizin über die Chirurgie und Psychiatrie bis hin zur Radiologie und Zahnmedizin gibt es zahlreiche Fachgebiete, in denen Ärzte tätig werden können.
Dabei ist es wichtig, die eigenen Interessen und Fähigkeiten zu berücksichtigen, um die passende Stelle zu finden.

Arbeitsvertragsverhandlungen für Ärzte

Die Aushandlung eines Arbeitsvertrags ist eine wichtige Phase bei der Suche nach einer Stelle als Arzt. Es ist wichtig, dass Sie Ihre Rechte und Pflichten genau kennen und Ihre Bedürfnisse angemessen vertreten.

Wichtige Punkte bei der Vertragsverhandlung

Prüfen Sie den Arbeitsvertrag sorgfältig und vergewissern Sie sich, dass alle wichtigen Punkte wie Gehalt, Arbeitszeiten und Urlaubsregelungen Ihren Vorstellungen entsprechen. Zögern Sie nicht, Fragen zu stellen und gegebenenfalls Änderungen zu verlangen. Es ist wichtig, dass Sie sich mit den Vertragsbedingungen wohl fühlen, bevor Sie den Vertrag unterzeichnen.

Kennen Sie Ihre Rechte und Pflichten als Arzt?

Als Arzt haben Sie bestimmte Rechte und Pflichten, die in Ihrem Arbeitsvertrag festgelegt sind. Informieren Sie sich über Ihre Arbeitszeiten, Ihre Verantwortlichkeiten und die erforderlichen Zulassungen und Zertifizierungen. Stellen Sie sicher, dass Sie alle Anforderungen erfüllen und bereit sind, Ihren Pflichten als Arzt nachzukommen.

Bei der Aushandlung eines Arbeitsvertrags für Ärzte ist es auch wichtig, die Weiterbildungsmöglichkeiten zu berücksichtigen. Viele Krankenhäuser und medizinische Einrichtungen bieten ihren Ärzten die Möglichkeit, an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen, um ihr Fachwissen zu erweitern. Dies kann nicht nur die berufliche Entwicklung fördern, sondern auch dazu beitragen, auf dem neuesten Stand der medizinischen Praxis zu bleiben.

Neben den finanziellen und zeitlichen Aspekten sollten Sie auch die Arbeitsbedingungen und das Arbeitsumfeld berücksichtigen. Ein unterstützendes Team, eine moderne Ausstattung und klare Kommunikationswege können einen großen Einfluss auf Ihre Zufriedenheit und Leistung als Arzt haben. Achten Sie darauf, dass der Arbeitsvertrag auch diese wichtigen Faktoren berücksichtigt, um eine langfristig erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten.

Sich an den neuen Arbeitsplatz gewöhnen

Wenn Sie Ihren Traumjob gefunden haben, ist es wichtig, dass Sie sich schnell in Ihrem neuen Arbeitsumfeld zurechtfinden und erfolgreich durchstarten.

Es ist wichtig, dass Sie sich bewusst sind, wie wichtig es ist, sich in die Unternehmenskultur einzufügen. Dies bedeutet nicht nur, die offiziellen Regeln und Richtlinien zu befolgen, sondern auch die informellen Normen und Werte des Teams zu respektieren. Indem Sie sich aktiv darum bemühen, Teil des Teams zu werden, können Sie nicht nur Ihre berufliche Entwicklung fördern, sondern auch ein unterstützendes Umfeld schaffen, das Ihnen hilft, berufliche Herausforderungen zu meistern.

Tipps für einen erfolgreichen Start am neuen Arbeitsplatz

Seien Sie offen für neue Erfahrungen und lernen Sie Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen kennen. Versuchen Sie, sich in das Team einzufügen und neue Beziehungen aufzubauen. Bitten Sie um Unterstützung, wenn Sie Hilfe benötigen, und zeigen Sie Engagement und Motivation. Ein guter Start in den neuen Job legt den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere als Ärztin oder Arzt.

Umgang mit Herausforderungen im ärztlichen Berufsalltag

Der Arbeitsalltag als Ärztin oder Arzt kann herausfordernd und stressig sein. Es ist wichtig, Strategien für den Umgang mit diesen Herausforderungen zu entwickeln. Achten Sie auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, achten Sie auf Ihre Gesundheit und suchen Sie bei Bedarf Unterstützung bei Kollegen oder Mentoren. Die richtige Balance und der Umgang mit Herausforderungen helfen Ihnen, Ihren Traumjob langfristig zu genießen.

Außerdem ist es ratsam, regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen, um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse auf dem neuesten Stand zu halten. Als Ärztin oder Arzt ist lebenslanges Lernen unerlässlich, um den sich ständig ändernden Anforderungen im Gesundheitswesen gerecht zu werden. Durch eine kontinuierliche Fortbildung können Sie nicht nur Ihre berufliche Kompetenz steigern, sondern auch Ihre Patienten besser betreuen und für deren Wohlbefinden sorgen.

Finden Sie jetzt Ihren Traumjob als Ärztin oder Arzt – und starten Sie Ihre Karriere auf dem richtigen Weg!

Kontaktdaten

Doc to Doc GmbH
Im Alten Dorf 7

49134 Wallenhorst

Erreichbarkeiten

Telefon: +49 (0) 5407 895 3551
Fax: +49 (0) 5407 857 69 48

E-Mail: info@doc-to-doct.de
Internet: www.doc-to-doct.de

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